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Società Trasparente

“Alert”: i dati personali pubblicati sono riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d. lgs. 36/2006 di recipimento della stessa) in termini compatibili con gli scopi pr i quali sono stati raccolti e registrati, e nel rispetto della normativa in materia di protezione dei dati personali.

Isnova Soc. Consortile a r.l.

Istituto per la promozione dell’Innovazione Tecnologica

Consorzio a partecipazione ENEA (50,99%) e FIRE (49,01%)

Programma per la Trasparenza e l’Integrità

Ai sensi dello Statuto sono organi della società:

-Assemblea dei soci art. 14
-Consiglio di Amministrazione art. 18
-Presidente del Consiglio di Amministrazione art.22
-Direttore tecnico scientifico
-Organo di controllo
Organizzazione (Organigramma)

organigramma

Ai sensi dello Statuto sono organi della società:

-Assemblea dei soci art. 14
-Consiglio di Amministrazione art. 18
-Presidente del Consiglio di Amministrazione art.22

CDA 2015 – 2016

PRESIDENTE:

Ing. Cesare Boffa
nato a Milano il 24/11/1941 Curriculum
Dati di cui all’Art. 14, comma 1-bis, D.Lgs. n. 33/2013, così come modificato dal 
d.lgs 97/2016
COMPENSO ANNUO LORDO EFFETTIVAMENTO VERSATO: € 0,00
e-mail: cesareboffa@boffastudio.it
nomina

CONSIGLIERI:

Ing Ilara Bertini nata a Roma il 8/11/1963 Curriculum
Dati di cui all’Art. 14, comma 1, D.Lgs. n. 33/2013
COMPENSO ANNUO LORDO EFFETTIVAMENTE VERSATO:€ 0,00
e-mail: ilaria.bertini@enea.it
nomina
Ing. Dario Di Santo nato a Roma il 5/2/1973 Curriculum
Dati di cui all’Art. 14, comma 1-bis, D.Lgs. n. 33/2013, così come modificato dal 
d.lgs 97/2016
COMPENSO ANNUO LORDO EFFETTIVAMENTE VERSATO: € 0,00 
e-mail: disanto@fire-italia.org nomina
Ing. Giuseppe Tomassetti nato a Macerata il 15/7/1936 Curriculum
Dati di cui all’Art. 14, comma 1-bis, D.Lgs. n. 33/2013, così come modificato dal
d.lgs 97/2016
COMPENSO ANNUO LORDO EFFETTIVAMENTE VERSATO: € 0,00
e-mail: tomasetti@fire-italia.org
nomina
Ing. Marco Casagni nato a Montepulciano il 24/12/1956 Curriculum
Dati di cui all’Art. 14, comma 1-bis, D.Lgs. n. 33/2013, così come modificato dal
d.lgs 97/2016
COMPENSO ANNUO LORDO EFFETTIVAMENTE VERSATO: € 0,00
e-mail: marco.casagni@enea.it
nomina
Ing. Francesco Belcastro nato il 18/10/1970 Curriculum
Dati di cui all’Art. 14, comma 1-bis, D.Lgs. n. 33/2013, così come modificato dal
d.lgs 97/2016
COMPENSO ANNUO LORDO EFFETTIVAMENTE VERSATO: € 0,00
e-mail: belcastro@fire-italia.org
nomina

Dott. Roberto Iaschi nato a Roma il 20/06/1964 Curriculum
Dati di cui all’Art. 14, comma 1-bis, D.Lgs. n. 33/2013, così come modificato dal 
d.lgs. 97/2016
COMPENSO ANNUO LORDO EFFETTIVAMENTE VERSATO: € 0,00
e-mail: roberto.iaschi@enea.it
nomina
CDA 2011 – 2015
INCARICHI DI COLLABORAZIONE E CONSULENZA
Elenco dei consulenti indicante l'oggetto, la durata e il compenso dell'incarico
Dati di cui all'Art.15, co. 1, lett. d), d.lgs 33/2013
Elenco dei titolari di incarichi di collaborazione o consulenza 2016
Dati di cui all'Art.15-bis, co. 1, (lett. a, b, c, d), d.lgs 33/2013 così come mo-
dificato dal d.lgs 97/2016
Direttore Tecnico Scientifico
Walter Mario Cariani nato a Cascia prov. PG il 18.02.1951 Curriculum
Dati di cui all’Art. 15-bis, comma 1 (lett.a,b,c,d), D.Lgs. n. 33/2013 
lettera d'incarico
RETRIBUZIONE ANNUA LORDA: 15.660
DURATA INCARICO: 1.05.2014 - 30.04.2015
PERSONALE
Numero e costo annuale dei compensi dei dipendenti a tempo determinato, 
indeterminato 
anno 2014
anno 2015
anno 2016
Dati tasso assenza personale anno 2014
Dati tasso assenza personale anno 2015
Dati tasso assenza personale anno 2016
Selezione del personale

Il reclutamento del personale (sia a tempo indeterminato, sia determinato), avviene tramite selezione effettuata da un commissione di tre membri nominata dal Presidente. L’avvio della procedura selettiva (avviso e criteri di selezione) sono pubblicati sul sito web della società.

Tipologia del contratto: CCNL PER I DIPENDENTI DI AZIENDE DEL TERZIARIO: 
DISTRIBUZIONE E SERVIZI.
Valutazione delle Performance

L’ attribuzione dei premi al personale potrà avvenire a seguito: chiusura del bilancio in utile, delibera del CdA. A seguito dell’assegnazione saranno pubblicati i dati relativi all’ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati e l’ammontare dei premi effettivamente distribuiti.
Saranno pubblicati inoltre i dati relativi all’entità del premio mediamente conseguibile dal personale dirigenziale e non dirigenziale, i dati relativi alla distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi, nonché i dati relativi al grado di differenziazione nell’utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti.

Nel 2014 non sono stati attribuiti premi.
Telefono e posta elettronica

ISNOVA garantisce l’immediata reperibilità attraverso l’indicazione dei numeri di telefono, dei contatti di posta elettronica aziendali e delle caselle di posta certificata.

Telefono
06 30483055
Fax
06 30483051

Indirizzo email:
info@isnova.it
Indirizzo email PEC:
isnova@pec.it

Beni immobili e gestione patrimonio

  • Patrimonio immobiliare = nessuno
  • Canoni di locazione o affitto annuo € 5.276,00

Prevenzione della corruzione

Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione (2014-2017)
Approvati con Delibera CdA del 31 marzo 2015
Programma triennale per la trasparenza e l'integrità (2014-2017) 
Approvati con Delibera CdA del 31 marzo 2015
Responsabile della Prevenzione della Corruzione
Ing. Walter Cariani  
e-mail: walter.cariani@isnova.net
Documento di nomina

Altri contenuti

Corruzione - Relazione annuale 2015 di cui all'art.1, comma14 della Legge 190/2012
Corruzione - Relazione annuale 2016 di cui all'art.1, comma14 della Legge 190/2012

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